وام
ترأس الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي ولي عهد ونائب حاكم الشارقة رئيس المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة اجتماع المجلس التنفيذي.
عقد الاجتماع بحضور الشيخ عبدالله بن سالم بن سلطان القاسمي نائب حاكم الشارقة نائب رئيس المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة ، والشيخ سلطان بن أحمد بن سلطان القاسمي نائب حاكم الشارقة ونائب رئيس مجلس الإدارة. SEC.
وناقش المجلس الأعلى للتعليم خلال اجتماعه القضايا الحكومية العامة التي من شأنها تعزيز مكانة الإمارة وتعزيز ريادتها في مختلف المجالات ، وتطوير أنظمة العمل الحكومي بما يتماشى مع التطور الشامل في مختلف القطاعات.
واستعرضت الشركة السعودية للكهرباء خلال الاجتماع الدراسة التقييمية لنظام العمل الأسبوعي الجديد في حكومة الشارقة ، حيث أظهرت أبرز النتائج زيادة في إنتاجية الموظفين في 88٪ من الجهات ، و 81٪ زيادة في التواصل الإيجابي بين الموظفين ، و 61٪ زيادة. في معدل تقديم خدمات الحكومة الإلكترونية خارج أوقات الدوام الرسمي ، ارتفع معدل الحضور بنسبة 74٪ ، وزيادة الابتكار والإبداع بنسبة 76٪ ، وانخفاض معدل الإجازات المرضية بنسبة 46٪.
من مستوى الموظفين ، وجدت الدراسة زيادة بنسبة 90 في المائة في معدل الرضا الوظيفي ، وتحسن الأداء الوظيفي بنسبة 90 في المائة ، والشعور بالسعادة بنسبة 91 في المائة بشكل عام بعد تطبيق النظام الجديد ، وتأثير إيجابي بنسبة 87 في المائة على الصحة النفسية ، و 84 في المائة في الأداء الوظيفي. يحقق النظام توازناً بين العمل والحياة الأسرية ، وزيادة الاستمتاع بالعطلة الأسبوعية بنسبة 96 بالمائة ، وزيادة نسبة المشاركة في المناسبات الاجتماعية بنسبة 70 بالمائة ، وزيادة فرص ممارسة التمارين والهوايات الخاصة بنسبة 62 بالمائة ، وزيادة بنسبة 74 بالمائة في المعنى. ملاءمة بيئة العمل لساعات العمل الجديدة ، وزيادة بنسبة 59٪ في فرص وقت الفراغ لمتابعة المشاريع التجارية الخاصة ، وزيادة بنسبة 52٪ في فرص استكمال التعليم.
وعلى مستوى عملاء الجهات الحكومية ، أظهرت الدراسة أن العملاء يشعرون بنسبة رضا عالية عن جودة الخدمات وأداء الموظفين بشكل عام بنسبة 94 بالمائة ، ورضا العملاء عن تعاون الموظفين في تلبية احتياجاتهم بنسبة 93 بالمائة. ، ولم يتأثر وصول العملاء إلى الخدمات بنسبة 86 بالمائة ، ورضا العملاء عن سرعة الاستجابة بنسبة 85 بالمائة.
